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Convenção Coletiva e Acordo Coletivo: resumo completo!
Os termos são semelhantes e possuem o mesmo objetivo: garantir as melhores condições de trabalho possíveis para os trabalhadores. Por outro lado, a Convenção Coletiva e o Acordo Coletivo são coisas diferentes, cada qual para uma finalidade. Uma das principais rotinas dos profissionais de RH e gestão de pessoas é…
Ato de indisciplina e insubordinação: como funciona?
Apesar de serem muito semelhantes, os atos de indisciplina e insubordinação possuem diferenças em suas definições. Por outro lado, em ambos os casos podem ocorrer medidas educativas, ou até mesmo punitivas, como a demissão por justa causa. Afinal, o que é ato de indisciplina e insubordinação no trabalho? Os atos…
Nova CLT Atualizada 2021: O que mudou com a Reforma Trabalhista?
A Reforma Trabalhista de 2017 alterou cerca de 100 itens da Consolidação das Leis de Trabalho, ficando assim conhecida também como a Nova CLT. Confira as principais mudanças! Mas antes, vamos entender o que é CLT? A CLT é a Consolidação das Leis Trabalhistas e é a principal referência de…
O que é DSR (Descanso semanal remunerado)?
A sigla DSR representa o Descanso Semanal Remunerado, e é um direito do trabalhador brasileiro garantido tanto pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), quanto pela Constituição Federal. Em resumo, a cada 6 dias trabalhados, o funcionário deve ter 24h ininterruptas de descanso sem prejuízo ao seu salário. Também chamado…
5 dicas para empresas tech evitarem problemas trabalhistas
Quando falamos em empresas tech, estamos falando sobre um modelo de negócio que se baseia em inovação, e que utiliza a tecnologia para trazer soluções inovadoras para nossa rotina. Além disso, é comum que esse tipo de empresa tenha uma cultura organizacional mais flexível e com maior proximidade entre gestores…
