A gestão de funcionários é tarefa desafiadora para empresas de todos os portes. O controle preciso do ponto é prioridade para evitar dor de cabeça e problemas com a lei, especialmente se tratando de horas trabalhadas para além da jornada normal. No embate entre banco de horas x horas extras, você sabe…
Gastos com horas extras são sempre um fator determinante no lucro mensal de um negócio. Por isso, implementar uma gestão eficaz de pessoal e prestar atenção especial para aproveitar melhor as possibilidades existentes é altamente indicado. No post de hoje, você vai entender a importância do banco de horas em uma empresa,…
É muito importante saber como medir adequadamente a produtividade de sua empresa. Para isso, é necessário utilizar ferramentas confiáveis e adequadas para coletar e compilar os dados. Medi-lá pode ajudar na tomada de decisão, permitindo que os gestores adéquem a capacidade produtiva da empresa. Para entender melhor sobre o assunto,…
Muitos empregados têm diversas dúvidas com relação à lei do banco de horas. Neste artigo, abordaremos os principais aspectos sobre a lei que regulamenta a compensação de horas e tudo que você precisa saber sobre direitos e obrigações com relação ao assunto. A Lei 9.601/98, que dispõe sobre o contrato de…
As leis que protegem os funcionários em suas respectivas profissões estão sempre em aperfeiçoamento, buscando o melhor para o profissional. Dessa forma, é indispensável realizar corretamente o controle de funcionários, para não desobedecer nenhuma lei, evitando um processo trabalhista, que possui multas caríssimas para quem não cumpre o estabelecido. Realizar…
A legislação trabalhista estabelece um número máximo de horas a serem trabalhadas durante a semana, para qualquer cargo e para a maioria das atividades. Para que isso seja cumprido, entretanto, é preciso definir um controle adequado de horas trabalhadas, o que garante que o funcionário não trabalhe a mais e…
